Content Hoofdnavigatie Servicelinks Zoeken
< Rendement.nl
ArboRendement
BestuurRendement
BVRendement
FARendement
FiscaalRendement
HRRendement
MarketingRendement
MijnRendement
MTRendement
OCRendement
OfficeRendement
ORRendement
PCRendement
SalarisRendement
Home > Nieuws

Vaknieuws MT Rendement

  • Gratis flexplekken door het hele land

    22 maart 2012 - Bent u er nog niet zo zeker van dat Het Nieuwe Werken (HNW) geschikt is voor uw organisatie, dan heeft u nu een mogelijkheid om dat eerst even te testen. De gezamenlijke B50-bedrijven van het Platform Slim Werken Slim Reizen bieden u de mogelijkheid om gratis gebruik te maken van verschillende flexwerkplekken door heel Nederland. Lees verder...
  • Het Actieplan Gezond Bedrijf steunt u

    21 maart 2012 - Het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid gaat in samenwerking met het ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport een Actieplan Gezond Bedrijf opstellen. Met dit plan willen de ministeries werkgevers ondersteunen bij het voeren van een vitaliteitsbeleid. Vooral kleinere organisaties kunnen hieraan meer aandacht besteden. Lees verder...
  • Optimaliseer uw transportcapaciteit

    19 maart 2012 - Transport is binnen een organisatie altijd een hele planningsklus. U moet het overzicht maar zien te behouden en de verschillende vrachten ook nog efficiënt op elkaar afstemmen. Heeft uw organisatie meerdere vestigingen, dan zou het natuurlijk helemaal mooi zijn als u niet per vestiging hoeft te plannen maar dat u de vrachten voor de hele organisatie in één keer kunt plannen. De software van Eyefreight zou daarbij kunnen helpen. Lees verder...
  • Meldpunt Aanpak Malafide Uitzendbureaus

    16 maart 2012 - Om malafide uitzendbureaus en uitbuiting van medewerkers aan te pakken, is er een wet in de maak die uitzendbureaus verplicht om zich vanaf 1 januari 2012 als uitzendorganisatie te registreren in het Handelsregister. Krijgt u toch te maken met een malafide uitzendbureau, dan kunt u dit melden bij het Meldpunt Aanpak Malafide Uitzendbureaus (AMU). Lees verder...
  • U moet elk bankrekeningnummer wijzigen

    15 maart 2012 - Vanaf 1 februari 2014 vervalt het verschil tussen binnenlandse en grensoverschrijdende betalingen in Europa. Dit betekent dat geld overschrijven en incasseren vanaf die datum overal in Europa op dezelfde manier gebeurt met behulp van het zogenoemde International Bank Account Number (IBAN). Deze wijziging heeft tot gevolg dat u een aantal zaken binnen uw organisatie zult moeten controleren en aanpassen. Lees verder...
  • Uw team houdt van traditioneel

    14 maart 2012 - Als uw medewerkers hun werkplek als prettig ervaren, zullen ze beter functioneren. U zult dan ook uw best doen om hierin zoveel mogelijk rekening te houden met de wensen van uw team. De resultaten van het Nationale WerkplekOnderzoek zullen hierbij misschien nog van pas komen én u verrassen. Lees verder...
  • Uw bewakingsbeelden staan op internet

    12 maart 2012 - Hangen er binnen uw organisatie IP-beveiligingscamera’s van het merk Trendnet, dan is het hoog tijd voor een software-update. De beelden die deze camera’s maken, blijken namelijk via het internet te volgen door vreemden. Trendnet heeft inmiddels voor alle modellen een update beschikbaar gesteld om dit lek te dichten. Lees verder...
  • Vrouwen verdienen niet beter

    9 maart 2012 - Dat mannen en vrouwen van elkaar verschillen, valt niet te ontkennen. Of dat echter een beloningsverschil rechtvaardigt, valt te betwijfelen. Uit internationaal onderzoek van Mercer blijkt dat vrouwelijke managers in Nederland maar liefst € 10.000 per jaar minder verdienen dan mannelijke managers voor hetzelfde werk. Lees verder...
  • Bij- en omscholing steeds duurder

    8 maart 2012 - Het kabinet wil dat de overheid niet langer opdraait voor de opleidingskosten van mbo’ers van dertig jaar of ouder. Daarnaast overweegt staatssecretaris Zijlstra van Onderwijs om deeltijdstudies niet langer te financieren. De uitvoering van deze plannen zal vooral medewerkers treffen die zich willen bij- of omscholen. Zij kunnen tenslotte geen voltijdstudie volgen omdat ze hun studie naast hun baan zullen moeten volgen. Lees verder...
  • Bestrijd burn-outs met bevlogenheid

    7 maart 2012 - Steeds meer medewerkers vallen uit als gevolg van een burn-out. In 2011 is het aantal gevallen met een burn-out met 11% gestegen. Vaak krijgen medewerkers met een burn-out een assertiviteitstraining om beter grenzen te leren stellen. Dit lijkt echter niet dé oplossing voor het probleem. Lees verder...
Pagina 1 ... 52 53 54 55 56 ... 104

Poll

Welke maatregel uit de Wet werk en zekerheid (WWZ) is voor uw organisatie het ingrijpendst?

Aanmelden voor de gratis nieuwsbrief

Wekelijks vaknieuws in uw mailbox?

Login of registreer

Inloggen voor extra toegang

Rendement Uitgeverij BV
Conradstraat 38

Postbus 27020
3003 LA Rotterdam

T: 010-2433933
F: 010-2439028
Rendement

Copyright © 2014 Rendement. Alle rechten voorbehouden