VERDIEPINGSARTIKEL

De 30%-regeling voor uitgezonden werknemers

8 februari 2022 4 minuten Door redactie

De 30%-regeling is een praktische manier om de extra kosten die werknemers in het buitenland maken, forfaitair te vergoeden. De regeling wordt veel gebruikt voor ingekomen werknemers, maar in sommige gevallen kunnen ook werknemers die naar het buitenland zijn uitgezonden zo’n praktische vergoeding krijgen. Wanneer komen uitgezonden werknemers voor de regeling in aanmerking?

Als uw organisatie werknemers voor bepaalde periode naar een ander land uitzendt, brengt dat voor de werknemer een hoop nieuwe ervaringen met zich mee, maar ook de nodige extra kosten. Om de werknemer in die kosten voor verblijf in het buitenland tegemoet te komen, kan de werkgever ze altijd op declaratiebasis vergoeden.

Gerichte vrijstel

Met een gratis account kunt u verder lezen


Al een account? Log in.

Kies een wachtwoord van tenminste 8 tekens.

Vul wee keer hetzelfde wachtwoord in.

Vul uw organisatie in.