Bij de loonaangiften gaven we ten onrechte aan dat de werknemer geen oproepovereenkomst had. Moeten we deze fout herstellen of herzien?
Als u ten onrechte aangeeft dat het niet gaat om een oproepovereenkomst, is er sprake van een fout. Als de aangiftetermijn is verstreken, moet u dit herstellen met een correctieberic