VERDIEPINGSARTIKEL
Wat komt er allemaal kijken bij een arbeidsongeval?
Bij een arbeidsongeval is de werkgever meestal aansprakelijk voor letselschade van de werknemer. Is er sprake van een ernstig arbeidsongeval, dan moet hij dat melden aan de Nederlandse Arbeidsinspectie. Daarnaast is het belangrijk zich goed te verzekeren tegen de financiële gevolgen van een arbeidsongeval. Waarop moet u allemaal letten?
Een arbeidsongeval (tool), of bedrijfsongeval, is een ongeval onder werktijd en/of op de werkplek. Een andere omschrijving van een arbeidsongeval is een ongeluk, waarbij een werknemer bij het doen van zijn werk gewond raakt of zelfs overlijdt.
De Arbowet omschrijft een arbeidsongeval als een gebeurtenis op het werk of in werktijd die onmiddellijk leidt tot schade aan de gezondheid. Het kan een ongeval zijn in een bedrijf, in een instelling of op een (bouw)locatie. Ook een ongeluk als de werknemer onderweg is voor het werk kan een arbeidsongeval zijn.
Bij de meeste arbeidsongevallen bent u aansprakelijk als werkgever
Aansprakelijkheid letselschade
Bij de meeste arbeidsongevallen is de werkgever aan