Gebruik deze overeenkomst als u een min-maxurencontract voor onbepaalde tijd nodig heeft. In sectoren waar werknemers in de ene week meer uren maken dan in de andere, kan het min-maxcontract een uitkomst zijn. U kunt een werknemer dan flexibel inzetten. Maar wat houdt zo'n arbeidsovereenkomst precies in en hoe ziet een min-maxcontract eruit? Deze tool biedt u een kant-en-klaar document aan dat u alleen nog maar hoeft in te vullen. Per 1 augustus 2022 is de informatieverplichting uitgebreid en zijn er nieuwe regels voor nevenwerkzaamheden en scholing. Deze nieuwe regels staan in deze overeenkomst.