Mogen we een vaste werknemer voor een andere functie een tijdelijk contract aanbieden?

22 juli 2019

Wij willen een werknemer met een vast contract een andere functie aanbieden, waarvoor hij een tijdelijk contract zou krijgen en een lager salaris. Mag dit?

Het is niet mogelijk om een vast contract zomaar om te zetten in een tijdelijk contract. Ook mag u een vast contract in principe niet met wederzijds goedvinden beëindigen en vervolg

Maak een account aan, je hoeft geen abonnee te zijn om het artikel te kunnen lezen


Al een account? Log in.

Kies een wachtwoord van tenminste 8 tekens.

Vul wee keer hetzelfde wachtwoord in.

Vul uw organisatie in.