Privésituatie maakt meer werken soms onmogelijk
Dat meer uren werken financieel niet (voldoende) loont, is niet de enige reden dat parttimers parttimers blijven. 30% van deze groep kan namelijk niet meer werken door andere verplichtingen, zoals mantelzorg of de zorg voor kinderen. Dat blijkt uit onderzoek van Visma I Raet.
HR-dienstverlener Visma I Raet hield het onderzoek onder 400 parttime werknemers naar aanleiding van de kabinetsplannen om werken meer lonend te maken. Tijdens Prinsjesdag werd onder meer bekendgemaakt dat er per 2025 een lagere eerste belastingschijf wordt ingevoerd. Dat meer werken nu (nog) niet loont, kan bijvoorbeeld komen door het wegvallen van toeslagen, het betalen van meer belasting over ‘extra’ verdiend geld (marginale druk) of extra kosten van kinderopvang. Ruim een kwart van de respondenten g