VERDIEPINGSARTIKEL
Wat is de meerwaarde van medewerkersvrijwilligerswerk?
Steeds meer organisaties bieden werknemers de mogelijkheid om vrijwilligerswerk te doen, medewerkersvrijwilligerswerk genoemd. Deze arbeidsvoorwaarde biedt namelijk veel voordelen, voor werkgevers, werknemers en natuurlijk vrijwilligersorganisaties. Wat houdt deze vorm van vrijwilligerswerk in en waar moet je als werkgever op letten?
Medewerkersvrijwilligerswerk is vrijwilligerswerk ondersteund, gefaciliteerd of georganiseerd door een werkgever. Hierbij doen werknemers vrijwilligerswerk voor een non-profitorganisatie, sociaal project of goed doel. Dit kan individueel, maar ook als team. Soms is teaminzet de beste optie, zoals bij het versterken van lokale activiteiten. Individuele inzet heeft meerwaarde als een vrijwilligersorganisatie bepaalde kennis en ervaring mist. Vaak gaat het om eenmalige activiteiten, maar het kan ook om een jaarlijkse projectweek of een langdurige verbintenis gaan.
Voordelen en nadelen van medewerkersvrijwilligerswerk
Medewerkersvrijwilligerswerk heeft tal van voordelen. Een voor de hand liggend voordeel is d