Voor stagiair gelden dezelfde arboregels als voor werknemer

25 augustus 2020 | Door redactie

Ook al ontvangt een stagiair geen loon en heeft hij geen arbeidsovereenkomst, toch moet hij op het gebied van arbo behandeld worden alsof het een eigen werknemer is. De Arbowet maakt geen onderscheid tussen werknemers en stagiairs. Omdat stagiairs een bijzondere groep vormen met weinig ervaring, lopen ze vaak juist extra risico's: een extra aandachtspunt.

Voor een werkgever vormen stagiairs een aparte groep. Ze zijn immers niet in loondienst, maar ontvangen een stagevergoeding. Ook werken ze niet onder een arbeidsovereenkomst, maar hebben een stageovereenkomst. De Arbowet maakt dat onderscheid echter niet. Volgens de Arbowet gelden voor stagiairs in principe dezelfde regels als voor vaste werknemers. Stagiairs verdienen zelfs extra aandacht. Het is vaak een jongere en die lopen door gebrek aan ervaring extra risico's.

Vastleggen in RI&E

De werkgever