Midden in de zonnige zomer heb je misschien weinig zin om aan cijfertjes, doelstellingen en analyses te denken. Maar toch is het voor veel organisaties na de zomer weer zover, de plannen voor het volgende jaar moeten op papier komen.
De zomermaanden zijn bij uitstek de periode om de basis voor dit jaarplan in orde te maken: de resultaten en evaluaties van de tot nu toe ingezette campagnes en kanalen moeten onder de loep genomen worden.
Een jaarplan opstellen is vooral een cijfermatige exercitie. In de cijfers van je organisatie vind je belangrijke informatie die helpt bij het opstellen van het jaarplan voor het volgend jaar. Denk aan: