-
fa
Meer datadiefstal geconstateerd bij datalekken in 2020
-
a
Werkgevers voeren drugstesten uit bij arbeidsmigranten
-
or
Grote ophef bij omroep L1 om privacyregeling
-
o
Webversie WhatsApp beveiligd met vingerafdruk of gezichtsscan
-
o
Andere voorwaarden WhatsApp: gebruikers stappen over
-
hr
Werknemers stimuleren om vaccinatie coronavirus te halen
-
fa
Accountants hadden veel vragen over coronamaatregelen
-
o
Digitaal voyeurisme door corona: de baas kijkt mee
-
bv
Handelsdeal EU en Britten is rond, Nederland tevreden
-
bv
Vragen over: voorbereiding op de Brexit
Datalekken
Als uw organisatie als 'verwerkingsverantwoordelijke' persoonsgegevens van bijvoorbeeld klanten of medewerkers is kwijtgeraakt of per ongeluk heeft gedeeld, moet u dat volgens de meldplicht datalekken melden bij de Autoriteit Persoonsgegevens (AP) Een datalek kan een hack zijn, maar ook bijvoorbeeld door het verliezen van een usb-stick. Als de betrokkenen van wie de persoonsgegevens zijn gelekt, hierdoor waarschijnlijk een hoog risico op schade lopen, moet uw organisatie hen ook nog zelf op de hoogte stellen.
De meldplicht datalekken geldt sinds 1 januari 2016 en is ook opgenomen in de Algemene verordening gegevensbescherming (AVG). Blijkt dat een datalek het gevolg is van onvoldoende beveiligingsmaatregelen, dan kan de AP een boete aan de nalatige organisatie opleggen. De boete kan oplopen tot in de miljoenen.
Toolboxen
De AVG implementeren in 8 stappen
Algemene Verordening Gegevensbescherming (AVG) Publicatiedatum 15-08-2019
U ziet snel welke documenten u moet opstellen, en wat u nog moet regelen. Voor elk document dat u moet opstellen, vindt u een hulpmiddel in deze toolbox.
Privacymanagement: de controle en optimalisatie in 8 stappen
Algemene Verordening Gegevensbescherming (AVG) Publicatiedatum 05-11-2019
Met deze toolbox controleert u hoe uw organisatie aan de eisen van de AVG voldoet, of de juiste beveiligingsmaatregelen zijn getroffen en hoe u uw privacymanagement naar...
Tools
Transitievergoeding berekenen
Rekentools
Box 3-heffing berekenen
Rekentools
AVG: de rechten van betrokkenen
Checklists
Verdiepingsartikelen
Controleren van de thuiswerkplek: wie mag dat?
Thuiswerken 4 minuten | 06-11-2020
Een goede werkplek betekent niet alleen het beschikken over de juiste inrichting. Het bureau, de stoel, de beeldschermen: ze moeten goed afg...
Opslag in de VS niet zonder meer veilig volgens Europese regelgeving
Algemene Verordening Gegevensbescherming (AVG) 5 minuten | 09-09-2020
Werknemers werken meer online, software draait steeds vaker in de webbrowser en bestanden worden online opgeslagen. Veel softwarebedrijven z...
Mijn thuiswerksysteem is onveilig, wat nu?
Cybercrime 6 minuten | 22-05-2020
Werknemers werken massaal thuis. De tips en trucs over veilig thuiswerken vliegen u om de oren. Maar wat als het fout gaat? Ondanks uw voorz...
Infographics
Back-ups maken
Kantoorsoftware Publicatiedatum 28-12-2020
De meeste organisaties hebben wel een vorm van back-up. Maar of die back-up voldoet, blijkt vaak pas wanneer de gegevens echt nodig zijn. Heeft u uw back-ups goed georganiseerd?...
Data en hardware vernietigen
Algemene Verordening Gegevensbescherming (AVG) Publicatiedatum 14-09-2020
Er liggen heel wat oude of ongebruikte datadragers op uw kantoor. Mogen die gegevens in verkeerde handen vallen? Er zijn grofweg drie manieren om veilig van oude datadragers...
Verschillende bewaartermijnen per onderwerp
Bewaarplicht Publicatiedatum 11-09-2020
Er bestaan verschillende bewaartermijnen per onderwerp, zoals loonbelastingverklaringen, onroerend goed en personeelsdossiers. Bekijk hier hoe lang welke documenten bewaard...
Personeelsdossier
Personeelsdossier Publicatiedatum 18-12-2019
In een personeelsdossier slaat de werkgever gegevens van een werknemer op. Zowel een papieren personeelsdossier als een digitaal personeelsdossier is mogelijk.
E-learning
AVG: Data-protection Impact Assessment
Videocollege
8 minuten
20-12-2017
AVG: functionaris voor de gegevensbescherming
Videocollege
8 minuten
19-12-2017
Vraag en antwoord
Welke eisen stelt de AVG aan de opslag van een kopie ID?
Als werkgever heeft u de toestemming én de verplichting om een kopie van een identiteitsbewijs (paspoort of ID-kaart) van uw werknemers te maken en te bewaren bij de loonadministratie. Als de werknemer uit dienst gaat, moet u in verband met de fiscale bewaarplicht de kopie bewaren...
Lees het hele antwoord