VERDIEPINGSARTIKEL

Een slechtnieuwsgesprek voert u zo

30 juli 2024 4 minuten Door redactie

Het zal niet één van uw favoriete bezigheden zijn, maar zo nu en dan zult u uw werknemers minder leuk nieuws moeten brengen. U moet een iemand bijvoorbeeld aanspreken op zijn functioneren, zijn samenwerking met collega's of nog erger: u moet hem ontslaan. Wat moet u doen en wat moet u zeker niet doen om een slechtnieuwsgesprek zo soepel mogelijk te laten verlopen?

Een slechtnieuwsgesprek moet u vanzelfsprekend op een verantwoorde manier voeren. Het is immers essentieel dat de werknemer niet alle motivatie verliest. Ook de werkrelatie mag niet onnodig beschadigd raken.

Ga goed voorbereid het gesprek in

Het is van belang om u goed voor te bereiden op een slechtnieuwsgesprek (gesprekshandleiding). Vraag u vo