Een collega heeft een ernstige ziekte die mogelijk kan leiden tot een fatale afloop. Een medewerker rouwt over het verlies van een kind of partner. Ook gedachten over zelfdoding komen regelmatig voor, als gevolg van een traumatische ervaring of psychische problematiek. Dit geeft zware emotionele belasting, niet alleen voor de betrokkene zelf, maar eveneens voor mensen in zijn omgeving.
Ook de naaste collega’s op het werk kunnen op de hoogte zijn van en meeleven met de gebeurtenissen. Wat kunnen de werkgever en de arbo-adviseur doen om de situatie draaglijk te maken?
De coronacrisis heeft het weer eens keihard op de agenda gezet: de mentale gevolgen van traumatiserende ervaringen op het werk, en verdriet dat