Thema Wet arbeidsmarkt in balans (WAB)

Wet arbeidsmarkt in balans (WAB)

De Wet arbeidsmarkt in balans (WAB) brengt per 2020 belangrijke wijzigingen aan in de regels voor flexwerk en het ontslagrecht. Zo krijgen werknemers weer na drie jaar (in plaats van twee jaar) recht op een vast contract. Ook krijgen zij niet pas na twee jaar recht op een transitievergoeding bij onvrijwillig vertrek, maar meteen al. Werkgevers kunnen een ontbindingsverzoek indienen bij de kantonrechter op grond van meerdere ontslaggronden en moeten werknemers met een nulurencontract of min-maxcontract jaarlijks een aanbod doen voor een vaste arbeidsomvang. Verder staan er nieuwe regels op stapel voor payrollmedewerkers en wordt de sectorpremie WW vervangen door een premie die afhangt van de aard van het contract.

Vragen over: Wet arbeidsmarkt in balans (WAB)

Wet arbeidsmarkt in balans (WAB)
Wetswijzigingen voor personeel per 1 juli 2019

Minimumloon
WAB speelt nu al een rol bij contractverlenging

Wet arbeidsmarkt in balans (WAB)
Compensatie transitievergoeding bij stoppen onderneming

Transitievergoeding
Eerste Kamer stemt in met WAB

Wet arbeidsmarkt in balans (WAB)
Stemt meerderheid Eerste Kamer in met de WAB?

Wet arbeidsmarkt in balans (WAB)
Wachten op WAB voor ontslag verstandig?

Wet arbeidsmarkt in balans (WAB)
Veel kritiek op WAB in Eerste Kamer

Wet arbeidsmarkt in balans (WAB)
Wat is de status van de WAB?

Wet arbeidsmarkt in balans (WAB)
Maakt WAB ontslag straks makkelijker?

Wet arbeidsmarkt in balans (WAB)

Alle 59 nieuwsberichten over Wet arbeidsmarkt in balans (WAB)

Wet arbeidsmarkt in balans (WAB)

Laatste nieuws

Vragen over: Wet arbeidsmarkt in balans (WAB)

Wetswijzigingen voor personeel per 1 juli 2019

WAB speelt nu al een rol bij contractverlenging

Compensatie transitievergoeding bij stoppen onderneming

Eerste Kamer stemt in met WAB

Stemt meerderheid Eerste Kamer in met de WAB?

Wachten op WAB voor ontslag verstandig?

Veel kritiek op WAB in Eerste Kamer

Wat is de status van de WAB?

Maakt WAB ontslag straks makkelijker?

Tools over Wet arbeidsmarkt in balans (WAB)

Ketenbepaling nu en straks

Cumulatiegrond voor ontslag