Infographics

Richt op het werk een coronateststraat in

Corona-advies 15-02-2021

Als werknemers niet thuis kunnen werken, kan een eigen coronateststraat bijdragen aan een gezonde en veilige werkomgeving. Hiermee voorkomt u verzuim door besmetting,...

De gevolgen van corona voor het Nederlandse mkb

Corona-advies 17-12-2020

De coronapandemie heeft grote gevolgen gehad voor het Nederlandse bedrijfsleven. Organisaties hebben hun strategie aan moeten passen en hun budgetten moeten herzien....

Symptomen van COVID-19

Corona-advies 26-10-2020

Van COVID-19 wordt gezegd dat de symptomen hetzelfde zijn als die van een koutje of de gewone griep. COVID-19 kan lastig te herkennen zijn, maar er zijn wel degelijk...

Een webinar organiseren

Zakelijke communicatie 06-10-2020

Kan uw seminar vanwege corona niet doorgaan? Organiseer dan een webinar! Technisch is er een hoop mogelijk, maar er komt bij het organiseren van een webinar ook een hoop...

Ziek tijdens vakantieverlof

Vakantiedagen 10-08-2020

Als iemand ziek wordt in zijn vakantie, bijvoorbeeld door corona, gelden die dagen volgens de wet als ziektedagen. Dan gaan ze dus niet ten koste van vrije dagen. Maar...

Gezond thuiswerken

Thuiswerken 06-04-2020

Een aanzienlijk deel van Nederland werkt door de uitbraak van het coronavirus thuis. Langdurig in dezelfde of in een verkeerde houding beeldschermwerk verrichten, kan...

Toetsenbord reinigen

Preventie 24-03-2020

Ziektekiemen (waaronder het coronavirus) kunnen enige tijd in leven blijven op materialen. Hoe kunt u die het beste (laten) reinigen?

Schone handen in 10 stappen

Preventie 05-03-2020

Regelmatig de handen wassen met zeep verkleint de kans op verspreiding van virussen en bacterien.

Loondoorbetaling bij verlof

Verlofregelingen 13-08-2019

Een werknemer kan gebruikmaken van verschillende verlofvormen. Hij heeft niet bij elk type verlof recht op (volledige) loondoorbetaling.

Loondoorbetaling bij ziekte

Loondoorbetaling bij ziekte 30-07-2019

Een werkgever moet een werknemer bij ziekte in principe maximaal twee jaar het loon doorbetalen.