De meeste Nederlanders zijn verzekeringsplichtig voor de Zorgverzekeringswet (ZVW). Dat betekent dat zij zelf een basisverzekering moeten afsluiten bij een zorgverzekeraar...
In het pensioenakkoord zijn afspraken gemaakt over regels voor keuzemogelijkheden voor eerder uittreden en de besteding van pensioengeld.
Als het heel hard waait of streng vriest, is er in sommige sectoren sprake van zogenoemd onwerkbaar weer: werknemers kunnen door het extreme weer niet veilig aan het...
Over het loon van de werknemers van je organisatie moeten loonheffingen worden ingehouden. Voor de door jou ingehouden en verschuldigde bedragen moet je periodiek aangifte...
Het voorstel voor de Wet banenafspraak moet het voor werkgevers eenvoudiger en aantrekkelijker maken om mensen met een arbeidsbeperking in dienst te nemen. Maatregelen...
De Wet betaald ouderschapsverlof zorgt ervoor dat werknemers een uitkering kunnen krijgen tijdens het ouderschapsverlof. Dit moet werknemers stimuleren om van de verlofregeling...
De premie volksverzekeringen die de werkgever op het loon van de werknemers inhoudt en aan de Belastingdienst afdraagt en de premies werknemersverzekeringen die de onderneming...
Werkgevers betalen een lage premie voor de Werkloosheidswet (WW) voor vaste contracten (2,74%) en een hoge WW-premie voor flexibele contracten (7,74%). Maar er zijn situaties...
Een stagiair kan op basis van drie ‘constructies’ bij een organisatie stage lopen. In de infographic zie je deze constructies.
De premies werknemersverzekeringen en inkomensafhankelijke bijdrage Zorgverzekeringswet worden berekend via het voortschrijdend cumulatief rekenen (VCR), volgens de grondslagaanwasmethode....