VERDIEPINGSARTIKEL

Het intellectuele eigendomsrecht binnen de arbeidsrelatie

30 november 2020 6 minuten Door redactie

Stel, een softwareontwikkelaar heeft een nieuw computer­programma tot stand gebracht tijdens zijn arbeidsovereenkomst bij uw organisatie. Of een advocaat heeft tijdens werktijd een juridisch naslagwerk geschreven. Ligt het intellectuele-­eigendomsrecht (IE-recht) dan bij uw organisatie of bij de werknemer? Maak hier duidelijke afspraken over!

Intellectueel eigendom is een verzamelnaam voor, kort gezegd, rechten op ‘voortbrengselen van de menselijke geest’. Een idee, een concept of een ontdekking kan door een IE-recht worden beschermd. Voorbeelden van IE-rechten zijn het auteursrecht, octrooirecht, tekeningen- en modellenrecht, merkenrecht en handelsnaamrecht.

Op deze IE-rechten zijn wetten en regels van toep

Maak een account aan, je hoeft geen abonnee te zijn om het artikel te kunnen lezen


Al een account? Log in.

Kies een wachtwoord van tenminste 8 tekens.

Vul wee keer hetzelfde wachtwoord in.

Vul uw organisatie in.