Wat is het vrijgesteld loonbedrag voor een jubileumuitkering?

Question

Van welk vrijgesteld loonbedrag moeten wij uitgaan bij het bepalen van een jubileumuitkering?

Accepted Answer

Een jubileumuitkering bij 25 jaar diensttijd mag u onbelast geven, zonder dat u daar de vrije ruimte voor hoeft aan te spreken. U mag de uitkering ook op een later moment dan het bereiken van het jubileum onbelast uitdelen, maar niet eerder. Voor het berekenen van een onbelaste jubileumuitkering neemt u het huidige maandloon uit kolom 14 van de loonstaat: het loon voor de loonbelasting/premie volksverzekeringen. Variabele bijzondere beloningen en aanspraken die tot het loon behoren, brengt u op dit loon in mindering. De volgende posten telt u bij het loon uit kolom 14 van de loonstaat op:

het werknemersdeel van de pensioenpremie;
het werknemersdeel van de premie voor aanspraken die overeenkomen met aanspraken op uitkeringen op grond van de WW, ZW, WAZO en WAO/WIA;
het werknemersdeel voor aanspraken op uitkeringen bij overlijden of invaliditeit als gevolg van een ongeval;
ingehouden bedragen in plaats van de hiervoor genoemde werknemersdelen;
1/12 van de vakantiebijslag;
1/12 van het jaarbedrag aan vaste gegarandeerde bijzondere beloningen;
1/12 van het jaarbedrag aan keuzebudget voor de werknemer (behalve het deel dat eventueel naar uw organisatie teruggaat als hij het niet gebruikt)

Maximaal twee onbelaste maandlonen

Bij 40 dienstjaren mag de werknemer opnieuw zo’n onbelaste jubileumuitkering krijgen. Als hij die voor het bereiken van 25 jaar dienstverband nog niet had ontvangen, mag u die bij 40 jaar alsnog geven. De werknemer mag dan bij of na 40 jaar maximaal twee onbelaste maandlonen krijgen.
In branches waar niet het hele jaar werk is – zoals bij vorstverlet in de bouw – kunnen er periodes zijn waarin werknemers een tijdelijke uitkering krijgen. Alleen als de werknemer in die periode niet bij een andere werkgever gaat werken, telt de periode waarin hij tijdelijk werkloos is mee voor de bepaling van de diensttijd.

Thema's

Direct naar:

Thema's

Direct naar:

Thema's

Direct naar:

Thema's

Direct naar:

Thema's

Direct naar:

Thema's

Direct naar:

Thema's

Direct naar:

Thema's

Direct naar:

Wat is het vrijgesteld loonbedrag voor een jubileumuitkering?

1 maart 2022

Maak een account aan, je hoeft geen abonnee te zijn om het artikel te kunnen lezen

Thema's

Direct naar:

Thema's

Direct naar:

Thema's

Direct naar:

Thema's

Direct naar:

Thema's

Direct naar:

Thema's

Direct naar:

Thema's

Direct naar:

Thema's

Direct naar:

Thema Loonadministratie

Maak een account aan, je hoeft geen abonnee te zijn om het artikel te kunnen lezen