Papieren over loonbeslag niet verplicht bewaren
Bij een loonbeslag gelden bijzondere regels voor wat betreft de bewaarplicht. Het is belangrijk om de privacy van de werknemer te beschermen, maar uw organisatie moet van lopende beslagen natuurlijk wel een deugdelijke administratie bijhouden. Wat mag er wel en niet?
Als een gerechtsdeurwaarder of invorderingsambtenaar beslag heeft gelegd op het loon van een werknemer, moet uw organisatie alle papieren bewaren die over dat beslag gaan. Ook moet hij een administratie bijhouden (tool) waaruit blijkt wat er aan de werknemer verschuldigd is en wat door het beslag wordt geraakt. Is die administratie niet in orde, dan loopt de werkgever het risico dat hij dubbel moet betalen.
Documenten in gesloten envelop bewaren
Voor de documenten rondom het loonbeslag geldt wel