VERDIEPINGSARTIKEL

Mediation bij grensoverschrijdend gedrag op de werkvloer

7 juni 2022 6 minuten Door redactie

Grensoverschrijdend gedrag is er in vele soorten en maten en vormt een ernstig en veelvoorkomend probleem. Na een melding start vaak een langdurige en complexe procedure, soms met een onafhankelijke onderzoekscommissie die moet oordelen of er juridische grenzen zijn overschreden.

Vaak is dit echter niet het geval. De meldingsdrempel zou dan laag moeten zijn en de manier van bespreken en oplossen klein en vertrouwelijk. Hiervoor is mediation zeer geschikt.

Er zijn veel situaties denkbaar waarin er geen misdaden zijn gepleegd, maar waarin toch iemands grenzen zijn overschreden. Om een oplossing te vinden voor (dreigende) conflicten op de werkvloer, kunt u terecht bij een gespecialiseerde arbeidsmediator.

Naast

Met een gratis account kunt u verder lezen


Al een account? Log in.

Kies een wachtwoord van tenminste 8 tekens.

Vul wee keer hetzelfde wachtwoord in.

Vul uw organisatie in.