Accountant verliest loonstroken, werkgever krijgt boete
Als een werkgever zijn administratie uit handen geeft aan accountants- of administratiekantoor, mag hij ervan uitgaan dat die zijn zaakjes goed regelt. Toch kan hem een flinke boete te wachten staan als het kantoor de boel in de soep laat lopen. Dat blijkt uit een recente uitspraak van de rechtbank in Rotterdam.
Iedere werkgever moet aan zijn werknemers loonstroken uitdelen. Dat moet in ieder geval bij de eerste loonbetaling en daarna bij elke betaling waarbij de bedragen afwijken van de vorige loonbetaling. Als een werkgever dat niet doet, kan hij een boete krijgen van Inspectie SZW. In een recente rechtszaak had de werkgever zijn accountant opdracht gegeven om loonstroken en urenoverzichten aan de werknemers te verstrekken. Die raakte de documenten echter kwijt.
Documenten waren veel te laat
De werkgever