Minimumloon eerste helft 2015 bekendgemaakt

27 oktober 2014 Door redactie

Per 1 januari 2015 moet u werknemers vanaf 23 jaar die fulltime werken ten minste € 1.501,80 bruto per maand betalen. Dit is een stijging van 0,44% ten opzichte van het huidige minimumloon.

Het wettelijk minimumloon is vastgelegd in de Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag (WML). Dit minimumloon is gekoppeld aan de gemiddelde ontwikkeling van de contractlonen en wordt jaarlijks per 1 januari en 1 juli aangepast. Onlangs heeft het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid het minimumloon voor de eerste helft van 2015 bekendgemaakt. Dit minimumloon geldt tot en met 30 juni 2015 en bedraagt € 1.501,80 bruto per maand.

Geen wettelijk minimumloon per uur

Hieronder vindt u het wettelijke minimumloon per maand, week en dag met de bijbehorende minimumjeugdlonen. Een wettelijk minimumloon per uur kent de wet niet. Het minimumuurloon hangt namelijk af van het aantal uren dat in de branche of onderneming als volledige werkweek geldt. In het bericht 'Mogelijk aanpassing wet minimumloon' kon u lezen dat hier misschien verandering in komt. Tot het zover is, bepaalt u het uurloon dat u minstens moet uitbetalen, door het weekloon uit de onderstaande tabel te delen door het aantal uren per week dat in uw onderneming als volledig dienstverband geldt.

Leeftijd % Per maand Per week Per dag
23 - AOW 100,0% € 1.501,80 € 346,55 € 69,31
22 85,0% € 1.276,55 € 294,55 € 58,91
21 72,5% € 1.088,80 € 251,25 € 50,25
20 61,5% € 923,60 € 213,15 € 42,63
19 52,5% € 788,45 € 181,95 € 36,39
18 45,5% € 683,30 € 157,70 € 31,54
17 39,5% € 593,20 € 136,90 € 27,38
16 34,5% € 518,10 € 119,55 € 23,91
15 30,0% € 450,55 € 103,95 € 20,79
Leeftijd % 36 uur/week 38 uur/week 40 uur/week
23 - AOW 100,0% € 9,63 € 9,12 € 8,66
22 85,0% € 8,18 € 7,75 € 7,36
21 72,5% € 6,98 € 6,61 € 6,28
20 61,5% € 5,92 € 5,61 € 5,33
19 52,5% € 5,05 € 4,79 € 4,55
18 45,5% € 4,38 € 4,15 € 3,94
17 39,5% € 3,80 € 3,60 € 3,42
16 34,5% € 3,32 € 3,15 € 2,99
15 30,0% € 2,89 € 2,74 € 2,60

Bijlagen bij dit bericht

Gerelateerd aan dit nieuwsartikel

Laatst toegevoegd

Meest gelezen

E-learningcursussen

  • Lage-inkomensvoordeel
    • Videocollege 8 minuten

    Het lage-inkomensvoordeel (LIV) is onderdeel van de Wet tegemoetkomingen loondomein (WTL). Werkgevers ontvangen deze tegemoetkoming als zij werknemers in dienst hebben met een salaris...

  • Wet aanpak schijnconstructies
    • Videocollege 12 minuten

    De Wet aanpak schijnconstructies (WAS) is ingevoerd met als doel om vormen van uitbuiting van, onderbetaling van en illegaal werk door werknemers tegen te gaan. Zo is er sprake van...

  • Verbod op inhoudingen en verrekeningen
    • Videocollege 6 minuten

    Per 1 januari 2017 geldt het verbod op inhoudingen op en verrekeningen met het minimumloon, dat onderdeel is vanwege de Wet aanpak schijnconstructies (WAS). Vanaf deze datum is het...

Heeft u een vraag over Minimumloon?

Henk ten Hove

Senior Salarisadviseur

216 Accountants
Adviseur is nu beschikbaar