Vijf keer loonbelasting in Overige fiscale maatregelen 2018

21 september 2017 Door redactie

In het wetsvoorstel Overige fiscale maatregelen 2018 – dat op Prinsjesdag werd gepresenteerd – staan vijf maatregelen die consequenties hebben voor de loonbelasting. Werkgevers moeten per 1 januari 2018 hun administratie op een deel van deze maatregelen aanpassen.

De Overige fiscale maatregelen 2018 (tool) bestaan uit allemaal relatief kleine wijzigingen in verschillende wetten. Het wetsvoorstel wijzigt onder meer de Wet op de loonbelasting 1964 en de Wet vermindering afdracht loonbelasting en premie voor de volksverzekeringen (WVA). De maatregelen in de Overige fiscale maatregelen 2018 verlichten in veel gevallen de administratieve lasten voor uw organisatie, maar hebben amper financiële gevolgen.  

Beoogde ingangsdatum is 1 januari 2018

De maatregelen uit het wetsvoorstel moeten per 1 januari 2018 ingaan. Daarvoor geldt wel – net als voor alle Prinsjesdagstukken – dat de Tweede en Eerste Kamer er nog mee moeten instemmen. Voor de loonbelasting staan de volgende wijzigingen op stapel:

Bijlagen bij dit bericht

Proefabonnement Salaris Rendement

Gerelateerd aan dit nieuwsartikel

Laatst toegevoegd

Meest gelezen

Heeft u een vraag over Prinsjesdag 2017?

Bart Agerbeek

Belastingadviseur, Partner

Hendrikx en Bakker
Adviseur is nu beschikbaar