Dure zzp’er straks door opt-out zonder risico inzetten

10 oktober 2017 Door redactie

Organisaties lopen straks geen risico meer op naheffingsaanslagen als zij met een zzp’er met een hoog tarief afspreken dat zij voor hem geen loonheffingen inhouden en betalen. Deze zogenoemde opt-out staat in het regeerakkoord 2017.

Zelfstandigen zonder personeel (zzp’ers) met een hoog tarief inhuren, kan straks zonder risico’s. Dat staat in het regeerakkoord 2017 (tool). Als organisaties zo’n dure zzp’er inhuren, kunnen ze er via een zogenoemde opt-out gezamenlijk voor kiezen om geen loonheffingen in te houden en te betalen. Daarvoor moet niet alleen een hoog tarief afgesproken zijn, maar moet er ook voldaan worden aan één van onderstaande voorwaarden:

  • De zzp’er werkt maximaal een jaar voor de organisatie. 
  • De zzp’er verricht geen reguliere werkzaamheden.

Van een hoog tarief zal waarschijnlijke sprake zijn vanaf € 75 per uur.

Voorwaarden lijken op die voor goedkope zzp’ers

In het nieuwe beleid voor zzp’ers staan niet alleen afspraken voor opdrachtnemers met een hoog uurtarief. Ook voor goedkope zzp’ers gelden straks nieuwe regels. De voorwaarden daarvoor zijn in lijn met die voor hun dure collega’s. 

Bijlagen bij dit bericht

Proefabonnement Salaris Rendement

Gerelateerd aan dit nieuwsartikel

Laatst toegevoegd

Meest gelezen

E-learningcursussen

  • Wet DBA
    • Videocollege 6 minuten

    De Wet deregulering beoordeling arbeidsrelaties (DBA) is op 1 mei 2016 in werking getreden en vervangt het systeem van de Verklaring arbeidsrelaties (VAR). Tot 1 juli 2018 hebben organisaties...

Heeft u een vraag over Zzp'ers?

Hans van der Spek

Manager Kenniscentrum HRM

Berenschot
Adviseur is nu beschikbaar