In het regeerakkoord 2017 werden de nodige wijzigingen in personeelswetgeving aangekondigd. Het kabinet is de afgelopen periode bezig geweest met de uitwerking van deze plannen. Wat is precies de status van de voorstellen?
Er ligt nog geen concreet wetsvoorstel voor de plannen die in het regeerakkoord werden aangekondigd voor zzp’ers. Deze wetgeving blijkt lastiger uitvoerbaar dan in eerste instantie gedacht. Een knelpunt is onder andere het minimumtarief dat moet gelden om als zelfstandige aangemerkt te worden. Dit minimumtarief is mogelijk in strijd met het Europees recht, omdat het gezien kan worden als een beperking van het vrije verkeer van diensten. Ondanks de complexe materie houdt het kabinet vast aan de geplande ingangsdatum: 1 januari 2020.