WKR-verrekening moet deze maand

16 januari 2012 Door redactie

Heeft uw onderneming de werkkostenregeling (WKR) in 2011 in gebruik genomen, dan moet u de definitieve verrekening doorgeven op de aangifte loonheffingen van januari 2012. U kunt de vrije ruimte onder de WKR en de fiscale loonsom van uw onderneming bepalen aan de hand van drie methodes. U moet een herrekening aan het einde van het kalenderjaar maken, bij twee van die methodes.

De hoogte van uw vrije ruimte kunt u op drie manieren bepalen. Methode 1 en 2 gaan uit van het vorige kalenderjaar, terwijl methode 3 het lopende kalenderjaar gebruikt. U moet uiterlijk in uw aangifte loonheffingen van januari 2012 het verschil in eindheffing verrekenen, als u in 2011 gebruik heeft gemaakt van de WKR en de vrije ruimte heeft bepaald aan de hand van methode 1 of 2. Bestaat uw onderneming korter dan een jaar, dan is er geen loonsom voor het vorige kalenderjaar. U kunt dan ook alleen de derde methode gebruiken.

Fiscaal loon voorafgaand kalenderjaar
Methode 1 gebruikt het totale fiscale loon van het vorige kalenderjaar, waarvan 1,4% van dit bedrag als voorlopige vrije ruimte gebruikt wordt. U houdt bij of de vergoedingen en verstrekkingen binnen de vrije ruimte blijven, gedurende het jaar. Overschrijdt u de toegestane vrije ruimte, dan betaalt u over de resterende vergoedingen en verstrekkingen 80% eindheffing. Na afloop van het jaar herrekent u de vrije ruimte aan de hand van het daadwerkelijke fiscale jaarloon. Wijkt het fiscale jaarloon af van uw aangifte dan verrekent u het te veel of te weinig betaalde bedrag in uw eerste aangifte van het volgende kalenderjaar.

Aangifte per tijdvak
Uitgangspunt bij methode 2 is ook het fiscale jaarloon van het vorige kalenderjaar. Echter moet u het bedrag delen door het aantal aangiftetijdvakken van het jaar. U houdt dan per aangiftetijdvak bij of de vergoedingen en verstrekkingen binnen de vrije ruimte blijven. Aan de hand van het daadwerkelijke fiscale jaarloon herrekent u de vrije ruimte. Een eventueel verschil verrekent u ook weer in de eerste aangifte van het volgende jaar.

 

Gerelateerd aan dit nieuwsartikel

Laatst toegevoegd

Meest gelezen

E-learningcursussen

  • Cafetariaregeling
    • Videocollege 9 minuten

    Een cafetariaregeling is een regeling waarbij een werknemer belast loon kan ruilen voor onbelast loon. Met de komst van de werkkostenregeling (WKR) zijn er feitelijk meer mogelijkheden...

  • Beloningen
    • Videocollege 12 minuten

    In deze cursus wordt de fiscale behandeling van loon onder de loep genomen. Daarbij staat de behandeling van loon in geld en loon in natura centraal. Ook wordt er aandacht besteed aan...

  • Noodzakelijkheidscriterium
    • Videocollege 7 minuten

    Het noodzakelijkheidscriterium is onderdeel van de werkkostenregeling (WKR) en biedt een gerichte vrijstelling voor gereedschappen, computers, mobiele communicatiemiddelen en dergelijke...

Heeft u een vraag over Werkkostenregeling (WKR)?

Jeroen Hettema

Adviseur financiële administratie, fiscale zaken en non-profit

Finovion
Adviseur is nu beschikbaar