Nieuws

hr

Werknemer hoeft ouderschapsverlof niet te verantwoorden

HR | 26-01-2018 | Ouderschapsverlof

Werknemers met jonge kinderen hebben het recht om ouderschapsverlof op te nemen. Werkgevers moeten een verzoek om ouderschapsverlof accepter...

hr

Werkgevers bieden veel ruimer verlof dan de wet verplicht

HR | 11-01-2018 | Verlofregelingen

Een werkgever kan als aantrekkelijke arbeidsvoorwaarde verlofregelingen aanbieden die ruimer zijn dan de wet voorschrijft. Microsoft Nederla...

mt

Tijd inruimen voor werk én voor energie

Management | 10-01-2018 | Leidinggeven

Timemanagement wordt gezien als een belangrijke manier om tijdwinst te boeken bij de dagelijkse werkzaamheden, maar wat heeft een werknemer...

mt

De leidinggevende van nu praat graag over fouten

Management | 03-01-2018 | Preventie

Een goede relatie tussen een werknemer en zijn leidinggevende is belangrijk. De kans op verzuim als gevolg van bijvoorbeeld burn-outklachten...

s

Werknemers houden in 2018 iets meer loon over

Salarisadministratie | 22-12-2017 | Loonadministratie

Uit het jaarlijkse overzicht dat de Tweede Kamer heeft ontvangen over de ontwikkeling van de loonstrookjes en de koopkracht per 2018 blijkt...

bv

Slapeloze nachten voor mkb-ondernemer?

Ondernemen | 20-12-2017 | Balans werk-privé

Ondernemers in het midden- en kleinbedrijf (mkb) zijn goed te spreken over de economie in ons land: meer dan de helft verwacht een verbeteri...

mt

Manager moet koe bij de horens vatten bij een persoonlijk drama

Management | 13-12-2017 | Leidinggeven

Bij sommige gebeurtenissen is het onvermijdelijk dat werk en privé overlappen, zoals bij overlijden van een dierbare of een ernstige ziekte....

a

Werkende vrouwen vaker ziek dan werkende mannen

Arbo | 19-10-2017 | Re-integratie

Werkende vrouwen melden zich vaker ziek op werk dan mannen. Dit geldt voor alle leeftijdscategorieën, maar het verschil is het grootst in de...

hr

In 2018 wijzigingen in regels voor kinderopvang

HR | 19-09-2017 | Balans werk-privé

Volgend jaar verandert er het één en ander in de kinderopvang. De uurprijzen gaan omhoog, de kinderopvangtoeslag zal ook beschikbaar zijn vo...

hr

Samen parttime werken is financieel vaak voordeliger

HR | 06-06-2017 | Balans werk-privé

Als partners allebei parttime gaan werken, is dit financieel vaak gunstiger dan wanneer alleen de minstverdienende partner hiervoor kiest. M...