Bij het ervaren van hoge werkdruk en de stress die daaruit volgt, spelen verschillende factoren een rol. Persoonlijkheid is er daar één van....
Omdat de mentale gezondheid van jongeren onder druk zou staan, worden werkgevers aangespoord generatiegericht beleid te voeren. Uit onderzoe...
Het is voor werknemers belangrijk dat ze weten waar ze aan toe zijn. Ze hebben liever een leidinggevende die altijd onredelijk is dan een ma...
Hoewel de zomermaanden typische vakantieperioden zijn, kiezen veel werknemers ervoor gewoon door te werken. Veel werknemers in Nederland vin...
FNV roept de Tweede Kamer op de behandeling van het initiatiefvoorstel voor de ‘Wet over de bereikbaarheid van werknemers buiten werktijd’ t...
Uit onderzoek zijn vijf tips gekomen die het zogenoemde bedrieger-syndroom (imposter syndrome) tegengaan. Het syndroom schijnt nogal eens vo...
Een groeiend aantal Europese werknemers heeft last van psychische problemen. Het Europees agentschap voor veiligheid en gezondheid op het we...
Door te investeren in de vitaliteit van hun medewerkers wordt hun inzetbaarheid groter, presteren ze beter en ervaren ze meer werkgeluk. De...
Softwarebedrijf AFAS introduceert per 1 januari 2025 de vierdaagse werkweek, zonder dat fulltime werknemers achteruitgaan in salaris. Maar o...
Werknemers die zijn uitgevallen vanwege psychische klachten en na re-integratie weer aan het werk gaan, functioneren niet direct weer als va...