Nieuws

hr

Stel bij disfunctioneren een verbeterplan op

HR | 13-03-2023 | Disfunctioneren

Als een werknemer niet goed functioneert, kan dat in het uiterste geval leiden tot ontslag. Voordat het zover komt, moet de werkgever zich s...

hr

Demotie als sanctie is soms toegestaan

HR | 02-02-2023 | Disfunctioneren

Een werknemer die moeite heeft om technologische veranderingen bij te benen, is soms erg opgelucht als hij een minder veeleisende functie ka...

hr

Ontslagverzoek afgewezen na positief beoordelingsbeleid

HR | 25-08-2022 | Disfunctioneren

Om een arbeidsovereenkomst te laten ontbinden wegens disfunctioneren, moet een werkgever de werknemer wel op de hoogte stellen van zijn disf...

hr

Werknemer kan opname maken van beoordelingsgesprek

HR | 07-12-2021 | Functioneren en beoordelen

In een eindejaarsgesprek kan het functioneren van een werknemer ter discussie staan. De werknemer kan daarom besluiten het gesprek op te nem...

hr

Geen ontslag na missen laatste kans door quarantaineplicht

HR | 07-07-2021 | Ontslag

Een slecht functionerende werknemer mocht niet ontslagen worden omdat hij door de quarantaineplicht na een vakantie zich niet tijdig kon mel...

m

30% van de jonge werknemers vindt manager onuitstaanbaar

Management | 02-12-2020 | Leidinggeven

Leidinggevenden die denken dat ze de toffe peer zijn op kantoor, kunnen er flink naast zitten. 14% van de medewerkers kan zijn manager namel...

hr

Rechter wijst voor het eerst ontslag op i-grond toe

HR | 23-07-2020 | Ontslag

De kantonrechter heeft voor de eerste keer een verzoek van een werkgever om de arbeidsovereenkomst van een werknemer te ontbinden op basis v...

hr

Tijdens hoger beroep pas opzegverbod claimen mag

HR | 19-08-2019 | Opzegverboden

Als een werknemer zich pas tijdens het hoger beroep van de ontslagzaak op een opzegverbod beroept, is het toch geldig. Dat blijkt uit een re...

hr

Hoge Raad geeft handvatten bij disfunctioneren

HR | 12-07-2019 | Disfunctioneren

De Hoge Raad heeft in een arrest aangegeven waar een werkgever rekening mee moet houden bij het verbetertraject van een disfunctionerende we...

a

Vraag eens wat vaker hoe het met ze gaat

Arbo | 05-07-2019 | Preventie

Waar het de arbeidsomstandigheden van uw organisatie betreft, gaan niet alleen om de maatregelen die de werkgever neemt, maar ook om de mani...