Nieuws

hr

Vanaf 2019 lagere transitievergoeding vaker mogelijk

HR | 30-11-2018 | Transitievergoeding

De overbruggingsregeling die het voor kleine organisaties mogelijk maakt om bij een slechte financiële situatie een lagere transitievergoedi...

hr

Regels van Wet arbeidsmarkt in balans verder uitgewerkt

HR | 15-11-2018 | Wet arbeidsmarkt in balans (WAB)

Op internetconsultatie.nl zijn conceptregelingen gepubliceerd waarin enkele bepalingen van het wetsvoorstel Arbeidsmarkt in balans (WAB) zij...

hr

Langere proeftijd maakt vast contract tijdelijk contract?

HR | 09-11-2018 | Wet arbeidsmarkt in balans (WAB)

Eén van de opvallende maatregelen uit de Wet arbeidsmarkt in balans (WAB) is de verruiming van de mogelijkheden voor een langere proeftijd....

hr

WAB gepubliceerd: wijzigingen in arbeidsrecht per 2020

HR | 08-11-2018 | Wet arbeidsmarkt in balans (WAB)

Het wetsvoorstel Arbeidsmarkt in balans (WAB) is naar buiten gebracht. In hoofdlijnen komt het wetsvoorstel overeen met de eerdere conceptve...

or

OR-lid niet onschendbaar door ontslagbescherming

OR | 19-10-2018 | Opzegverboden

Een OR-lid heeft ontslagbescherming. Zo kan een bestuurder zich niet op een gemakkelijke manier ontdoen van een OR-lid dat regelmatig lastig...

hr

Maximale transitievergoeding bedraagt volgend jaar € 81.000

HR | 19-10-2018 | Transitievergoeding

Het maximale bedrag dat een werknemer in 2019 als transitievergoeding kan ontvangen, is € 81.000. Alleen grootverdieners kunnen recht hebben...

hr

Mag werknemer terugkrabbelen na beëindigingsovereenkomst?

HR | 18-10-2018 | Ontslag met wederzijds goedvinden

Een werknemer heeft bij ontslag met wederzijds goedvinden in principe twee weken de mogelijkheid om zich te bedenken. In een recente zaak wa...

hr

WWZ leidt tot rattenplaag voor werkgevers

HR | 12-10-2018 | Ontslag

De Wet werk en zekerheid (WWZ) moest ontslag onder andere goedkoper maken, maar dat blijkt in de praktijk tegen te vallen, zo volgt uit een...

hr

Hof keurt payrollconstructie af voor omzeilen ketenbepaling

HR | 25-09-2018 | Flexwerkers

Het gerechtshof in Leeuwarden heeft een werkgever teruggefloten die de ketenbepaling probeerde te omzeilen met een payrollconstructie. Een w...

hr

Hoge Raad: recht op transitievergoeding bij urenvermindering

HR | 20-09-2018 | Transitievergoeding

Moet een werknemer minder gaan werken na langdurige ziekte of gewijzigde bedrijfseconomische omstandigheden, dan heeft hij recht op een gede...