Voorovereenkomst oproepkrachten
Oproepkrachten zijn flexibele arbeidskrachten, die kunnen worden opgeroepen als een werkgever werk voor ze heeft. Er zijn 3 soorten oproepovereenkomsten mogelijk. Eén daarvan is de voorovereenkomst. In de voorovereenkomst spreken werkgever en werknemer af dat een oproepkracht opgeroepen kan worden om onder bepaalde voorwaarden werk te verrichten. Een werkgever is niet verplicht een oproepkracht op te roepen en een oproepkracht is niet verplicht om op een oproep te reageren. Let wel op de ketenregeling. Bij iedere oproep ontstaat een nieuwe arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd. Hierdoor ontstaat al vrij snel een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.
Deel deze tool:
