Één van de fundamenten van een goed arbobeleid is het geven van de juiste voorlichting en training aan de werknemers. Dit fundament is vastgelegd in artikel 8 Arbowet. Dit artikel verplicht werkgevers om werknemers doeltreffend voor te lichten en te instrueren over veilig en gezond werken. Voor jullie OR ligt hier een belangrijke rol.
Dit verdiepingsartikel is geschreven door Juultje van der Zanden-de Ronde, advocaat bij Winston Taylor, e-mail: j.vanderzanden@winstontaylor.com
Artikel 8 Arbowet bepaalt dat werknemers duidelijke en doeltreffende informatie moeten krijgen over de werkzaamheden die zij verrichten en de risico’s die daarmee samenhangen. Ook moeten zij voorlichting krijgen over de maatregelen die risico’s kunnen voorkomen of beperken en (indien van toepassing) de manier waarop zij arbeidsmiddelen en persoonlijke beschermingsmiddelen veilig kunnen gebruiken. Voorlichting en onderricht moeten aansluiten op de dagelijkse praktijk, begrijpelijk zijn en actueel blijven.
Helaas krijgt dit onderwerp in de praktijk vaak pas aandacht nadat zich problemen voordoen: een arbeidsongeval, fysieke klachten, werkstress of fouten door onjuist gebruik van (digitale) systemen. Juist daaro