Geen OR of PVT? Toch inspraak!
Organisaties met 50 werknemers of meer moeten een ondernemingsraad (OR) hebben. Ook in kleinere organisaties zonder OR hebben de werknemers inspraak. De medezeggenschap is daar geregeld via een personeelsvertegenwoordiging (PVT) of een personeelsvergadering (PV). De PV klinkt misschien vrijblijvend, maar is dat zeker niet.
Bij organisaties vanaf 50 werknemers is een OR verplicht (artikel 2, lid 1 WOR). Ook in een kleinere organisatie mag de bestuurder een OR instellen; soms stelt de cao dit zelfs verplicht (artikel 5a, lid 1 WOR). Maar er zijn meer mogelijkheden om in kleinere organisaties de medezeggenschap te organiseren (artikel). Bij organisaties met 10 tot 50 werknemers kan de bestuurder een personeelsvertegenwoordiging instellen (artikel 35c WOR). Een PVT geeft werknemers inspraak, maar heeft minder bevoegdhed