De maatregelen rond de lockdown worden geleidelijk aan versoepeld en het aantal gevaccineerden groeit. Werknemers zijn daarom mogelijk geneigd de coronamaatregelen minder strak te volgen. Hoe kan de werkgever zorgen dat deze toch goed worden volgehouden?
Nu meer mensen een vaccinatie krijgen en de coronamaatregelen geleidelijk versoepeld worden, zakt mogelijk ook de urgentie weg om rekening te houden met preventieve regels als afstand houden. De werkgever heeft echter een zorgplicht voor alle werknemers en hij moet dan ook zorgen dat de werkplek geen plaats wordt waar mensen corona op kunnen lopen. Het is dus belangrijk dat de coronamaatregen ook ná het versoepelen worden nageleefd.
Beroepsziekten.nl wijst erop dat dwang meestal een slechte manier is om iets voor elkaar te krijgen. Overtuigen werkt beter. De website heeft daarvoor de volgende tips gepubliceerd: