Stress door online overschrijdend gedrag op het werk
Op de werkvloer is ook online grensoverschrijdend gedrag een probleem. 95% van de werknemers die dit meemaken, hebben hierdoor stressklachten. Dat blijkt uit een onderzoek van vakbond FNV.
Ook online komt ongewenst gedrag op het werk voor. Werknemers hebben dan bijvoorbeeld te maken met cyberpesten, doxing, intimidatie en sexting. Dit ongewenste gedrag vindt plaats via Messenger, in appgroepen en via andere digitale kanalen. Meldingen worden vaak niet serieus genomen, en de gevolgen ervan gebagatelliseerd. Uit een onderzoek door FNV (pdf) blijkt dat 47% van de werknemers die online ongewenst gedrag meemaakten, dit niet melden. Bij een derde is de reden daarvoor dat ze geen vertrouwen hebben