Bij het vormgeven van beleid om seksueel grensoverschrijdend gedrag terug te dringen, focusten organisaties zich tot voor kort vooral op de aanpak van meldingen en klachten. Vandaag de dag is er ook meer aandacht voor preventie, en met name de risico-inventarisatie en -evaluatie (RI&E) mag zich in meer belangstelling verheugen. Organisaties moeten over het algemeen een tandje bijzetten bij het borgen van beleid.
Dit verdiepingsartikel is geschreven door Alie Kuiper, mail@aliekuiper.com
Zoals met alle beleidsvoornemens is het van belang om de gestelde doelen gericht op de aanpak van seksueel grensoverschrijdend gedrag op een systematische manier te monitoren, te evalueren en als het nodig is bij te stellen. Hiervoor is een proces nodig, liefst als onderdeel van generieke processen en audits.
De Arbowet verplicht organisaties ook het arbobeleid regelmatig te toetsen aan de ervaringen die daarmee zijn opgedaan en de maatregelen aan te passen zo vaak als de opgedane ervaring daartoe aanleiding geeft.
De ISO 45003-norm gaat net als de Arbowet uit van de cyclische aanpak van psychosociale arbeidsbelasting (PSA): plan-do-check-act (PDCA-cyclus). Dit artikel heeft betrekking op de ‘check’