Psychosociale arbeidsbelasting (PSA)
Psychosociale arbeidsbelasting (PSA) is een verzamelbegrip voor een aantal stressveroorzakende factoren. Het gaat om agressie en geweld, pesten, werkdruk en discriminatie. Deze factoren kunnen lichamelijke en psychische klachten opleveren die uiteindelijk resulteren in langdurig ziekteverzuim of arbeidsongeschiktheid. Een werkgever is vanuit de Arbowet verplicht om PSA te voorkomen of te beperken door deze factoren gericht aan te pakken.
Psychische klachten veroorzaken een derde van het verzuim en de instroom in de WIA. Een hoge kostenpost voor de werkgever en de maatschappij en belastend voor de werknemer. De Arbowet stelt een beleid verplicht om psychische belasting te voorkomen of beperken. De aanpak is lastig, want de beleving van mensen en de aard van de organisatie beïnvloeden allebei de belasting.
Nieuws
Trendonderzoek: salarisadministrateur ziet AI als kans
Waar in andere beroepsgroepen kunstmatige intelligentie vaak als een bedreiging wordt ervaren, zien salarisprofessionals het als kans. Dat b...
DiversityDay voor meer diversiteit op de werkvloer
Als werknemers zichzelf durven en kunnen zijn op hun werk, heeft dat een positieve invloed op hun welbevinden en hun werkplezier. Organisati...
Minder aandacht werkgever voor mentale gezondheid
Hoewel het aantal werknemers dat meerdere keren per week stress ervaart is gestegen, nemen werkgevers minder maatregelen dan een jaar daarvo...
Werving en selectie rammelt aan alle kanten
Werkgevers nemen het niet zo nauw met beleid voor de werving en selectie. Dat blijkt uit onderzoek van Rendement Uitgeverij en Tilburg Unive...
Uitgelicht
Recent verschenen
Tools
