Met deze marktanalyse kiest u snel en eenvoudig het outplacementbureau dat bij uw organisatie past. Bij ontslag kan worden overeengekomen dat de werknemer professionele begeleiding krijgt naar nieuw werk. Meestal regelt de werkgever deze outplacement en betaalt hij de kosten, eventueel als onderdeel van de transitievergoeding. Waar moet u op letten als u een outplacementbureau inhuurt?