Stagiairs en leerbanen

Een stagiair is een leerling of student die een bepaalde periode meewerkt in uw organisatie, bijvoorbeeld om ervaring op te doen op de werkvloer of om kennis te maken met een bepaald beroep. je kunt een stagiair een bescheiden salaris of een onkostenvergoeding geven, maar dit is niet verplicht. De meeste stagiairs zijn niet in dienstbetrekking bij de organisatie. Er is alleen sprake van een 'echte' dienstbetrekking als de stagiair een reële beloning krijgt, zoals het minimum(jeugd)loon. In dat geval zijn ook de gewone regels voor de loonheffingen op de stagiair van toepassing. 

Een leerbaan (ook wel leerwerkplek genoemd), combineert werken met een opleiding. De banen zijn gekoppeld aan opleidingen en naast hun werk gaan de werknemers die een leerbaan hebben één of meerdere dagen per week naar school. Voor regionale informatie over loopbaan, scholing en de combinatie van leren en werken kunt u bij leerwerkloketten terecht. Dit zijn samenwerkingsverbanden van UWV, gemeentes en regionale opleidingscentra (ROC's).

Nieuws

Nieuwe website veilig werken voor mbo-studenten

09-10-2025

Werknemers die jong zijn en onervaren lopen extra risico’s op de werkvloer. De nieuwe website Wegwijzer veilig en gezond werken geeft mbo-st...

Sleutelposities invullen door middel van een traineeship

24-09-2025

Verloopt het werven van geschikt personeel niet voorspoedig, dan kan een traineeship een manier zijn om starters of werknemers met enige wer...

Voor stagiair gelden dezelfde arboregels als voor werknemer

17-09-2025

Ook al ontvangt een stagiair geen loon en heeft hij geen arbeidsovereenkomst, toch moet hij op het gebied van arbo behandeld worden alsof he...

Wet aangenomen voor doorstroom jongeren naar arbeidsmarkt

08-08-2025

Om meer jongeren de arbeidsmarkt op te krijgen en zo ook de krapte tegen te gaan, is het voorstel voor de ‘Wet van school naar duurzaam werk...

Recent verschenen