U bent een concurrentiebeding overeengekomen met een werknemer die uw organisatie wil verlaten om bij de concurrent te gaan werken. Natuurlijk kunt u hem houden aan het beding. Maar misschien is uw band met hem van zodanige aard dat u hem een baan bij de concurrent wel gunt. In dat geval kunt u afspreken dat hij daar wel mag werken, maar geen contact mag hebben met uw klanten of relaties. Een voorbeeld van zo’n overeenkomst vindt u in deze tool.