Mogelijk hogere compensatie van transitievergoeding
17 december 2019 |
Door redactie
Een werkgever kan mogelijk voor de transitievergoeding bij ontslag wegens langdurige arbeidsongeschiktheid een hogere compensatie krijgen dan gedacht. De regels voor het maximum van de compensatie worden namelijk gewijzigd.
Minister Koolmees van Sociale Zaken en Werkgelegenheid is in een brief aan de Tweede Kamer (pdf) ingegaan op onduidelijkheden rondom de compensatieregeling. Deze regeling zorgt per 1 april 2020 voor een compensatiemogelijkheid voor werkgevers die een (transitie)vergoeding hebben betaald bij ontslag vanwege langdurige arbeidsongeschiktheid.
Uitkering zou compensatie kunnen verlagen
In de compensatieregeling is een maximering van het te compenseren bedrag geregeld:
- De compensatie is maximaal