De Arbowet verplicht elke ondernemer om voor veilige en gezonde arbeidsomstandigheden voor alle werknemers te zorgen. De ondernemingsraad he...
Met steeds meer internationale werknemers op de Nederlandse arbeidsmarkt is religie op de werkvloer een heel actueel thema. Werknemers met v...
Het binnenklimaat op de werkplek is een belangrijk aandachtspunt. Te warm, te koud, te benauwd, tocht: het heeft allemaal gevolgen voor de g...
Organisaties zien een RI&E vaak als een project met een lineair karakter: er is een duidelijk begin en einde. Het is dan eigenlijk al mooi a...
Eén van de meest voorkomende ontslaggronden is ‘disfunctioneren’. Disfunctioneren mag echter niet het gevolg zijn van onvoldoende scholing,...
De ontwikkelingen op het gebied van artificial intelligence (AI) gaan in sneltreinvaart. Veel werkgevers experimenteren er al mee en voeren...
De berichten over grensoverschrijdend gedrag vlogen u de afgelopen jaren om de oren. Organisaties hebben lang weggekeken en staan nu in de p...
In deze tijd van arbeidsmarktkrapte doen organisaties er alles aan om nieuw talent aan te trekken én om huidige medewerkers aan zich te bind...
Werkdruk komt als arborisico veel voor in organisaties. Uw OR kan invloed uitoefenen op het arbobeleid om de werkdruk beheersbaar te maken....
Leidinggevenden zijn in principe het eerste aanspreekpunt voor werkdruk en werkstress. Maar de ondernemingsraad (OR) speelt ook een belangri...