Organisaties kunnen in een situatie terecht komen dat het lastiger is om het hoofd boven water te houden. Dan kan het noodzakelijk zijn om d...
Het Nederlandse socialezekerheidsstelsel dekt via diverse potjes met geld bepaalde situaties af die zich kunnen voordoen in het leven van je...
Sinds 2016 bestaat de Stichting private aanvulling WW & WGA (PAWW) om te voorzien in een vraag naar aanvullend inkomen na WW en WGA. Daar wa...
Voor de Zorgverzekeringswet (ZVW) is via de aangifte loonheffingen een inkomensafhankelijke bijdrage verschuldigd. Die komt meestal voor rek...
Een werknemer moet altijd het minimumloon betaald krijgen. Behalve de wettelijk verplichte inhoudingen zijn inhoudingen op en verrekeningen...
De werknemers van je onderneming die bijvoorbeeld ziek zijn en onder de Ziektewet vallen of die een bepaalde verlofvorm opnemen, hebben rech...
Tegenwoordig is het niet ongebruikelijk dat werknemers ook na het bereiken van de AOW-leeftijd (deels) aan het werk blijven. Of ze dat nu do...
Om kleine werkgevers tegemoet te komen in hun lasten rond zieke werknemers, is de premie voor het arbeidsongeschiktheidsfonds (Aof) gediffer...
Als middelgrote of grote werkgever ontvangt u eind november of begin december een beschikking van de Belastingdienst met de premie Werkherva...
Sommige groepen werknemers hebben een kwetsbare positie op de arbeidsmarkt, omdat bijvoorbeeld de kans op uitval groter is. Om te voorkomen...