Mensen met een beperking hebben nog veel te vaak moeite om aan een (betaalde) baan te komen. Onbewuste voordelen en soms ook discriminatie w...
In 2023 hebben Tilburg University en Rendement Uitgeverij samen onderzoek gedaan naar de werving- en selectiepraktijken in Nederland. In het...
Werving gaat over acties die bedoeld zijn om een vacature onder de aandacht te brengen van potentiële kandidaten en ervoor te zorgen dat zij...
Er bestaan veel verschillende selectie-instrumenten. Het sollicitatiegesprek is één van de populairste methodes en erg effectief als het ges...
Technologische ontwikkelingen hebben een enorme invloed op de werving en selectie van personeel. Organisaties maken al langere tijd gebruik...
'Er bestaat niet zoiets als slechte publiciteit.' Een mooie gevleugelde uitspraak, die u toch vooral met een korreltje zout moet nemen. Zeke...
Voor personeelsselectie kunt u verschillende methoden en middelen inzetten. De meestgebruikte is het sollicitatiegesprek, dat als veelzijdig...
Werkgevers mogen in principe zelf bepalen wie ze wel of niet aannemen. Toch geeft de gelijkebehandelingswetgeving wel grenzen aan. Deze wetg...
Als het goed is weet u hoe u zo objectief mogelijk de werving en selectie uitvoert, en welke methoden u daarbij allemaal kunt gebruiken. Maa...
De afgelopen jaren hebben toegankelijke toepassingen van artificial intelligence (AI) veel aandacht gekregen. Bekende voorbeelden zijn taalm...