Met de invoering van de Wet transparante en voorspelbare arbeidsvoorwaarden per 1 augustus 2022 is onze informatieplicht als werkgever uitgebreid. We moeten nieuwe werknemers...
Ik heb onlangs gelezen dat de inkomensafhankelijke combinatiekorting (IACK) binnenkort gaat verdwijnen. Maar wat houdt deze korting precies in? De IACK is een korting...
Wij willen een zzp’er een leaseauto (en tankpas) ter beschikking stellen waarmee hij ook privé mag rijden. Mag dit? Aan welke regels moeten we voldoen? Ja,...
Als een werknemer ziek is op een collectief vastgestelde vakantiedag, mogen wij de ziekte-uren dan in mindering brengen op zijn vakantiesaldo? Het maakt niet uit of een...
Sommige mensen hebben een grotere afstand tot de arbeidsmarkt, bijvoorbeeld vanwege ziekte of een handicap. Als u niet zeker weet of iemand geschikt is voor een functie,...
We vernamen dat Nederland een interessante vestigingsplaats is onder andere vanwege het Bosal-gat. Wat is dit precies? Nederland is een interessante vestigingsplaats,...
Onze OR heeft een instemmingsaanvraag ontvangen over een klokkenluidersregeling. Welke waarborgen moet zo’n regeling hebben? Is het juist dat de melder zich met...
We hebben gelezen dat we voor uitzendkrachten een extra informatieverplichting hebben. Geldt deze extra informatieverplichting ook voor detacheringen? En, waarover...
Hoe kunnen we de brandstof- en tolkosten behandelen die de werknemer in het buitenland maakt voor zijn auto van de zaak? In de praktijk spreekt men vaak over een auto...
Wij hebben werknemers die regelmatig voor korte of lange duur in het buitenland werken. Op basis van de Wet transparante en voorspelbare arbeidsvoorwaarden moeten we...