Als een werknemer een kind krijgt, wat moeten we dan doen met de gegevens die we daarover ontvangen? Mogen we die bewaren of niet? In veel organisaties is het een standaardvraag...
Een werkneemster is na haar bevalling parttime gaan werken en wil nu ook nog ouderschapsverlof opnemen: niet ideaal. Het wordt voor de werkneemster zo steeds lastiger...
Een buitenlandse werknemer bij onze organisatie wil ouderschapsverlof opnemen. Wat zijn de gevolgen van dit onbetaald verlof op de expatregeling? Bij ingekomen werknemers...
Een van onze medewerkers heeft onbetaald verlof opgenomen. Tijdens deze periode heeft hij zich ziek gemeld. Moeten wij nu zijn loon weer gaan betalen? Bij onbetaald verlof...
Een werknemer wil in een piekperiode van onze organisatie ouderschapsverlof opnemen. Hoeveel verlof mag hij opnemen binnen een bepaalde tijd? In de Wet arbeid en zorg...
Twee werknemers hebben samen een zoontje en willen nu voor dezelfde periode ouderschapsverlof opnemen. Hebben zij hier allebei recht op? De Wet arbeid en zorg (WAZO)...
Eén van mijn werknemers heeft een paar jaar geleden een tweeling gekregen. Heeft deze werknemer recht op meer ouderschapsverlof dan bij één kind?...
Conform ons schoolbeleid hebben wij een verzoek voor een snipperdag voorafgaand aan een schoolvakantie afgewezen. Nu vraagt die werknemer voor dezelfde dag (een dag later...
Een werknemer is van 32 naar 40 uur per week gegaan. Nu verzoekt hij gelijk om acht uur per week aan betaald ouderschapsverlof. Kan dit zomaar? Sinds 2 augustus 2022...
We kunnen de uitkering voor het betaald ouderschapsverlof pas bij UWV aanvragen nadat de werknemer het verlof (deels) heeft opgenomen. Hierdoor ontvangt hij een tijd...