Vraag & antwoord

Wanneer is er sprake van veelvuldig ziekteverzuim voor ontslaggrond c?

Wet arbeidsmarkt in balans (WAB) | Publicatiedatum 26-07-2019

Wanneer is er in de praktijk precies sprake van veelvuldig ziekteverzuim, wat een voorwaarde is voor toepassing van ontslaggrond c? In artikel 7:669 van het Burgerlijk...

Hebben we instemmingsrecht bij de harmonisering van rechten voor een roosterregeling?

Arbeidstijden | Publicatiedatum 26-07-2019

Onze bestuurder wil de roosterregeling uit de bedrijfs-cao hanteren en individuele afspraken afschaffen. Hij wil zo de rechten van oude en nieuwe werknemers harmoniseren....

Heeft de PVT instemmingsrecht bij een nieuw contract met de arbodienst?

Arbodienst | Publicatiedatum 26-07-2019

Het contract met de arbodienst moet worden verlengd en aangepast aan de eisen van de Arbowet. Heeft de PVT hierbij instemmingsrecht? Artikel 35c WOR gaat over de bevoegdheden...

In hoeverre moeten we de OR betrekken bij beleid voor duurzame inzetbaarheid?

Duurzame inzetbaarheid | Publicatiedatum 24-07-2019

In hoeverre moeten we de ondernemingsraad (OR) betrekken bij ons beleid voor duurzame inzetbaarheid? Heeft de OR bijvoorbeeld instemmingsrecht? De ondernemingsraad (OR)...

Kan een huisarts advies geven over ziekteverzuim?

Bedrijfsarts | Publicatiedatum 24-07-2019

Eén van onze werknemers heeft van de huisarts het advies gekregen om het rustig aan te doen en niet te gaan werken. Moeten we ons hieraan houden? In feite is een...

Wat kunnen we doen tegen veel kort verzuim voor artsbezoek?

Wet arbeid en zorg (WAZO) | Publicatiedatum 24-07-2019

We hebben in onze organisatie veel werknemers die vaak kort verzuim opnemen voor het bezoek aan de tandarts, huisarts of fysiotherapeut. Kunnen we hier iets tegen doen?...

Geldt het instemmingsrecht op bekendmaking resultaten werknemers?

Instemmingsrecht | Publicatiedatum 22-07-2019

In onze organisatie worden individuele resultaten van werknemers bekend gemaakt op de afdeling. Onze OR vraagt zich af of dit instemmingsplichtig is. Als de resultaten...

Mag OR toestaan dat leidinggevende zieke oproept bij twijfel?

Instemmingsrecht | Publicatiedatum 22-07-2019

De OR heeft ingestemd met een protocol waarbij de leidinggevende een zieke mag oproepen als hij de ziekmelding niet vertrouwt. Kan dit wel? Dat gaat inderdaad wel erg...

Heeft de OR instemmingsrecht bij preventief medisch onderzoek?

Instemmingsrecht | Publicatiedatum 10-07-2019

Onze werkgever wil een preventief medisch onderzoek gaan aanbieden. Moet hij daarvoor instemming vragen aan de ondernemingsraad? Ja, de werkgever moet de ondernemingsraad...

Mag de werkgever roken voor de entree verbieden?

Preventie | Publicatiedatum 10-07-2019

Mijn werkgever wil roken ontmoedigen. Hij heeft daarvoor een rookbeleid opgesteld, maar wil ook roken voor de ingang van het bedrijfspand verbieden. Mag hij dat doen?...