Vraag & antwoord

Hoe herken ik nepnieuws?

Persoonlijke vaardigheden | 15-11-2023

Ik lees steeds vaker dat een bericht 'nepnieuws' blijkt te zijn, en dat ChatGPT ook onware informatie produceert. Hoe herken ik zulk nepnieuws? Er zijn drie soorten...

Hoe krijg ik een kritische collega toch enthousiast?

Persoonlijke vaardigheden | 27-09-2022

Een van mijn collega’s is altijd zó kritisch als ik leuke ideeën voor onze organisatie opper! Kan ik hier iets aan doen, of moet ik er maar mee leren...

Hoe kan ik omgaan met mijn telefoonangst?

Persoonlijke vaardigheden | 27-09-2022

Ik ben niet bepaald op mijn mondje gevallen. Maar als ik iemand moet bellen, krijg ik het meteen Spaans benauwd. Wat kan ik aan mijn telefoonangst doen? De telefoon is...

Wat is een competentie?

Functioneren en beoordelen | 12-07-2022

Binnen onze organisatie zijn we bezig met het opzetten van een proces om het functioneren van onze werknemers te beoordelen. We komen allerlei termen tegen: kennis, vaardigheden,...

Hoe ontcijfer ik Romeinse cijfers?

Persoonlijke vaardigheden | 29-12-2020

In sommige boeken die ik voor mijn werk gebruik, staat het jaartal in Romeinse cijfers. De I, de V en de X ken ik, maar hoe ontcijfer ik de rest? Om deze cijfers goed...

Wanneer is de regeling voor gratis ontwikkeladvies toepasbaar?

Opleiding en ontwikkeling | 02-01-2020

Onze afdeling kreeg een verzoek om na te gaan hoe het zit met gratis ontwikkeladvies of subsidie voor ontwikkeling. Wanneer is deze regeling toepasbaar? In 2019 kan iedere...

Wat houdt werken volgens de POWER-methode in?

Persoonlijke vaardigheden | 30-07-2019

Om stress en werkdruk te verminderen kan volgens de zogenoemde POWER-methode worden gewerkt. Wat houdt dit precies in? In de POWER-methode staat POWER voor: Pauzeer,...

Waar moet ik op letten bij competentiemanagement?

Functioneren en beoordelen | 29-07-2019

Als we competentiemanagement willen invoeren in de organisatie om vaardigheden en talenten van werknemers beter te ontwikkelen, waar moeten we dan op letten? Het doel...