Het aantal zzp'ers (zelfstandigen zonder personeel) is de afgelopen jaren flink toegenomen. Werkt je onderneming vaak samen met zzp'ers, dan moet je vanzelfsprekend op de hoogte zijn van de actuele wet- en regelgeving op dit gebied. Denk aan wetgeving op het gebied van loon, arboregels, de zorgplicht en de kwalificatie van de arbeidsrelatie.
Het kabinet wil nieuwe regels invoeren om de positie van zzp'ers te beschermen en schijnzelfstandigheid tegen te gaan, maar vooralsnog verloopt de invoering daarvan traag. De ontwikkelingen rondom schijnzelfstandigheid zijn voor je gebundeld in de toolbox Snel aan de slag met de ontwikkelingen rond schijnzelfstandigheid.
Het kabinet schrapt het deel van het voorstel voor de Wet verduidelijking beoordeling arbeidsrelaties en rechtsvermoeden (WVBAR) dat moet ve...
Soms is onduidelijk of sprake is van een werknemer of een zelfstandige, maar niemand wil per ongeluk met schijnzelfstandigen werken, met all...
In een langlopende rechtszaak tussen Uber en vakbond FNV heeft het hof in Amsterdam geoordeeld dat niet voor álle Uber-chauffeurs in één kee...
Nog net voor het kerstreces heeft de Tweede Kamer twee moties aangenomen waarin het demissionaire kabinet wordt gevraagd om ook in 2026 geen...