Gebruik dit formulier om een goed OR-jaarverslag op te stellen, met daarin alle belangrijke onderwerpen. Het communiceren met de achterban en de bestuurder is een belangrijk onderdeel van het OR-werk. De OR moet dan ook goed nadenken over de inhoud van het OR-jaarverslag. Het jaarverslag moet vooral gericht zijn op wat de OR heeft bereikt. De OR moet niet te bescheiden zijn in het delen van de successen, want het jaarverslag is ook een mooi middel om de achterban te enthousiasmeren voor het OR-werk.